Entrevista única
Para una entrevista que ya tienes agendada
$5pago único
Minutos de voz20
- 20 minutos de entrevista por voz
- Preparación para una oferta
- Todos los diseños de CV, descargas ilimitadas
- Válido 30 días
10 idiomasEntrevistas a medida
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Trae la oferta, ensaya con un entrevistador hecho para ese puesto y descubre qué mejorar.
Ensaya en el idioma de tu entrevista
Tres pasos hasta el escenario.
Elige tu objetivo
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Resultados de ejemplo
Dilo en voz alta o escríbelo.
Un entrevistador en tiempo real que te escucha, repregunta sobre lo que de verdad dijiste y avanza por las rondas que elegiste, en cualquiera de diez idiomas.
Sofía
Entrevistador IA
- RR. HH.
- Técnica
- Mánager
Idioma de la entrevista: Español00:00
Sofía
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Idioma de la entrevista: Español00:00
Entrevista terminada. Tu informe está listo.
Ronda 1 de 3
SilenciarM
Cambia el idioma de la entrevista
Entrevista de ejemplo. La tuya sigue tu propia oferta y tus propias respuestas.
Repreguntas reales
Pregunta sobre lo que acabas de decir, no la siguiente línea de un guion.
Varias rondas, una sesión
En una entrevista por voz, las rondas de RR. HH., técnica y con mánager pueden ir una tras otra.
Silencia cuando quieras
Toca el micrófono para tomar aire. No guardamos tu audio, solo la transcripción escrita.Pulsa M para tomar aire. No guardamos tu audio, solo la transcripción escrita.
Cada puntuación, explicada.
Las puntuaciones salen solo de lo que dijiste en la entrevista. Toca una habilidad para ver la evidencia detrás de su puntuación.
Informe de la entrevista
Diseñador de productoEmpresa fintech
Solo lo ves tú
Puntuación global: 76
Decisión
ContratarPuntuaciones desde distintas perspectivas
- Preparación para el puesto
- 0
- Desempeño en la entrevista
- 0
- Potencial de crecimiento
- 0
- Aporte a la cultura
- 0
Desglose
Toca una habilidad para ver por qué.
Empezaría por los formatos de los países a los que realmente enviamos, mantendría un único formulario adaptable…
Consejo
Menciona la herramienta o el estándar que usarías, por ejemplo una librería de direcciones, para mostrar profundidad.
…las pruebas mostraron que la gente se saltaba el nuevo paso de la dirección. Volví a juntarlo en una sola pantalla…
Consejo
Explica cómo medirías el éxito antes de describir la solución.
Ese es el problema en el que quiero trabajar.
Consejo
Mantén esta claridad y cierra las respuestas largas con un resumen de una frase.
Primero compartí las grabaciones de las pruebas con ingeniería…
Consejo
Menciona un desacuerdo y cómo se resolvió.
…y lo probamos de nuevo a la semana siguiente.
Consejo
Comparte el resultado antes de que te lo pregunten: ¿qué cambió después de la nueva prueba?
…así que deshacerlo pasó a ser una decisión nuestra, no mía.
Consejo
Describe un momento en el que marcaste el rumbo, no solo uno en el que lograste consenso.
DecisiónContratar
Puntuaciones desde distintas perspectivas
- Preparación para el puesto
- 0
- Desempeño en la entrevista
- 0
- Potencial de crecimiento
- 0
- Aporte a la cultura
- 0
Desglose
Toca una habilidad para ver por qué.
Evidencia
Resolución de problemas…las pruebas mostraron que la gente se saltaba el nuevo paso de la dirección. Volví a juntarlo en una sola pantalla…
Consejo
Explica cómo medirías el éxito antes de describir la solución.
Informe de ejemplo. El tuyo se crea a partir de tu propia entrevista.
Tendencia de puntuación
Sube 4 puntos, de 72 a 76
Datos de ejemplo.
Tu panel guarda cada ensayo.
Ve la tendencia de tu puntuación, todas tus habilidades de un vistazo y en qué centrarte después.
Área de enfoque: Proactividad
62Comparte resultados antes de que te los pidan. Prueba otra ronda con mánager.
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OsloCon foto 
OxfordATS 
TokyoCreativo 
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En diez: turco, inglés, hindi, español, urdu, indonesio, árabe, alemán, francés y portugués. El entrevistador habla el idioma que elijas, y tu evaluación también se escribe en ese idioma.
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Para las entrevistas por voz, sí. No guardamos tu audio, solo la transcripción escrita. También puedes ensayar en un chat escrito, sin ningún micrófono.
Sí, cuando quieras, con el botón de silencio o la tecla M. Con el micrófono silenciado, el entrevistador solo oye silencio.
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